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活動時間：8月1日00:00 - 8月1日23:59

活動範圍：全伺服器

活動方式：

活動一.首儲最划算

於活動期間首次儲值滿下列金額即可獲得超值返饋。獎勵僅可獲得一次

每日首次儲值(NT)

活動獎勵

200以上

地獄神塔掛機卷*1、精華晶石*2、翅膀福袋*1

活動二. 單筆儲值享回饋

於活動期間單筆儲值指定金額即可獲得超值返饋。獎勵可重複領取

單筆儲值(NT)

活動獎勵

500

翅膀進階靈羽*20、20萬金幣、幸運石*7

1000

翅膀進階靈羽*40、50萬金幣、幸運石*15、高級精靈扭蛋*1

3000

翅膀進階靈羽*120、150萬金幣、幸運石*20、7天足跡：泡泡魚的世界*1

活動三. 累計儲值獎勵再加碼

於活動期間累積儲值滿指定金額即可獲得下列獎勵。 獎勵僅可獲得一次

累計儲值滿(NT)

活動獎勵

3,000

妖精餅乾*50、完美幸運石*2、萬能翅膀靈羽*2

6,000

精靈：守護天使*1、翅膀成長丹*1

10,000

妖精餅乾*100、萬能寵物卷軸*1、翅膀進階靈羽*100、翅膀資質丹*1

＊搭配WebATM大面額返還可以有更高的返還優惠哦!

注意事項:

活動獎勵將於3個工作天內（遇例假日順延），以信件方式發送至玩家信箱，如因玩家個人因素逾時未領取，官方將不做額外補償。

本活動獲得的獎勵道具，均不得自行要求官方轉換、轉讓、折換現金或其他虛擬道具、貨幣。

活動期間，酷玩線上保留變更或終止本活動時間、內容之權利。





《NiceGame》遊戲中心 營運團隊 ?a href="http://card.freefen.com/">哪一家信用卡比較好核卡瓷?

2016-12-09







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新聞出處：遊戲基地

DeNA HK宣布，將與日本 Success 合作發行共同營運的網頁遊戲《擂台☆夢想》繁體中文版，並預計於 9 月16 日展開不刪檔封測，於當日下午 14 點開始。

《擂台☆夢想》是世界首款以女子職業摔角為主題的日本卡牌網頁遊戲，玩家可以一邊欣賞原作故事劇情一邊栽培自己喜歡的角色；與角色的感情羈絆上升至最大值之後，還可能開啟與角色的友情或者愛情路線，擁有屬於自己與角色的回憶。

遊戲中所有卡牌都是由日本繪者團隊精心繪製，各種類型的摔角手都包含在內，部分稀有卡片甚至還附帶有知名聲優配音。大部分卡片玩家都可透過在日本各地四處探索挖角或活動中取得，部分卡片則須透過付費轉蛋抽卡取得。玩家可將喜愛的摔角手卡片透過強化與進化來增強實力，養精蓄銳才能在擂台上打敗未來會出現的更強對手。

挖角可以一邊欣賞日本各地風景，還可以一邊看秘書姊妹鬥嘴

每一階的進化，摔角手外觀也會跟著有華麗的改變喔！

與一般卡牌遊戲不同，玩家可與喜愛的摔角手培養感情；依照羈絆值變化，角色與玩家的對話也會有所不同，搭配語音效果還可以讓玩家欣賞到該角色向您撒嬌的另一面。當羈絆值到達最大值時，玩家可以使用道具（初期未開放）來選擇跟角色間的關係要維持友情或者進階為愛情，除此之外還可以使關係昇華的角色基礎數值有所提升，變得更強。

喜歡的女孩子向你告白，搭配語音身歷其境令人害羞

屬於你的團隊／後宮會有多少人呢？

另外，遊戲還會搭配原作劇情不定期舉辦各項活動，讓玩家一邊欣賞劇情一邊進行各種挑戰，使自己的團體成員更加豐富，怎麼玩都玩不膩！更多遊戲相關訊息，請有興趣的玩家前往遊戲官方網站查詢。

劇情中出現的這角色好像在哪見哪家信用卡分期0利率過...？

這麼可愛怎麼忍心打得下去？

本篇新聞相關連結：

※《擂台☆夢想》繁體中文官網

※《擂台☆夢想》官方粉絲頁



《NiceGam2018國外信用卡手續費e》遊戲中心 營運團隊 敬上

2014-09-16



繼百貨龍頭新光三越大家長吳東興針對「一例一休」直指衝擊未止、恐隨母親節大檔期登場更加惡化之後，南台灣已有百貨業員工因超時半小時，讓業者被開出8萬元罰單。集結全台百貨業的中華民國百貨零售企業協會昨（15）日會員大會，百貨協會理事長徐雪芳指出，今年前2月大家都辛苦，而針對勞動新制的衝擊，會透過協會彙整各家百貨業與廠商意見向政府建言，包括放寬旺季彈性工時計算，與加班費計算更彈性化。



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中華民國百貨零售企業協會15日舉辦第七屆第二次會員大會，來自全台50多位百刷卡現金回饋最多貨從業人員私下針對「一例一休」新制多所討論。據了解，被開罰單的百貨業主要是因員工提前半小時進公司打卡，為上班做準備，在準時下班後，經勞工局查勤而認定超過工時半小時而開出罰單。百貨協會認為，百貨與零售廠商從業人員多數會提前或延遲下班，主要是提前做準備或關門後做後續收銀機清機等整理，工時計算若無彈性化，根本很難符合政府規定。

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有部分廠商更反應，若是以母親節這種旺季檔期來估算人力，平常一人站櫃的專櫃，在旺季勢必要有「三人櫃」才能符合政府規定的工時計算方式，整體人力成本增加至少一倍以上。協會秘書長詹武哲指出，一例一休制度對百貨業者來說，增加人事成本至少5-6％，但對於館內數千個中小企業廠商來說，要符合政府規定就得增加人力支援才能撐下去，為此百貨企業協會將彙整廠商意見，準備在本周五先於立法院公聽會先行「發聲」，包括加班時間計算應彈性化，像是不足四小時算四小時太過了，而加班費、工時計算也應彈性化，像是母親節檔期即將來臨，旺季工時調整若不能彈性化，會有很多資深櫃員因此無法賺到錢，最吃虧的還是最基層的勞工。昨日大會同時選出年度優良從業人員楷模與優良從業人員14人。徐雪芳表示，去年遠百總體434億還有小幅成長，而包括新光三越、太平洋SOGO全台連鎖總體業績均是負成長，但今年前2月業績幾乎全台連鎖百貨都衰退，平均在5-6％。百貨業者分析，一例一休讓上班族消費縮手，因為可能沒有加班費沒心情消費，加上國民年金修法又要增加負擔，另薪資未增、物價上漲，都讓消費者難以適從。(工商時報) var _c = new Date().getTime(); document.write('');







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